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邹城市残联助推企业无障碍环境建设,打造残疾人就业幸福港湾

栏目:公司新闻 发布时间:2022-10-24 来源: 济宁市残疾人联合会 浏览量: 1238
近日,为推动企业无障碍环境建设,改善残疾人就业条件,有效促进残疾人事业全面发展,邹城市残联党组书记、理事长丁伯平到威斯尼斯人wns145585-ios/Android版开展调研、座谈。天河科技新厂区建设总指挥龙敦俊陪同。

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丁伯平首先听取了天河科技新厂区建设规划情况,详细了解了车间、食堂、办公场所等无障碍建设关键区域的初步规划,并讲解了无障碍设施的设计规范和标准,结合实际案例分析了无障碍设施建设中的常见问题,分享了先进地区的经验做法。

丁伯平指出,无障碍环境建设不仅是扶弱济残暖民心的重要举措,更是残疾人融入社会、参与创造的基础。推动无障碍环境建设遍地开花,需要社会共同协作,企业更要担负起无障碍建设的重要责任。无障碍环境建设不仅方便了残疾职工,更为企业凝心聚力、提升企业文化软实力奠定了强有力基础,是一项多方共赢、提质增效、扩大品牌的好事、善事。

丁伯平要求,具体建设过程中要坚持问题导向,注重残疾人的实际需求,结合厂区功能分布、实际用途,推动无障碍环境建设更加人性化、舒适化。要利用好科技赋能,推动新厂区无障碍建设智能化、智慧化,释放数字红利,让改革发展成果更好的惠及残疾人。生产区要设置畅通、无台阶的通道,生活区配备电梯、自动晾衣台,园区各处广泛安装智能感应灯、减少门槛设置,配齐残障人士专用卫生间,配备高低洗手台,实现全厂区无障碍。

双方还就如何以无障碍环境建设为抓手,持续提升企业影响力、竞争力,着力提升企业残疾人关怀,打造残疾人就业幸福港湾进行了深入讨论。